مستحقاتي

حاسبة مستحقات العمالة المنزلية في السعودية

أدخل الأجر الشهري وتاريخي بداية العمل ونهايته وسبب الإنهاء، وتظهر مستحقات العامل المنزلي بنداً بنداً.

إعداد ومراجعة: فريق مستحقاتي · آخر تحديث:

احسب مستحقات العامل المنزلي

30 يوماً عن كل سنتين إذا جُدد العقد.
شهران ما لم يحدد العقد غير ذلك.

حقوق العامل المنزلي في لائحة 1445هـ

الحقالمقدارالمادة
مكافأة نهاية الخدمةأجر شهر عن كل 4 سنوات متتالية بالأجر الأخير22
التعويض عن الإنهاء غير المشروعأجر شهرين ما لم يحدد العقد غير ذلك25
الإجازة السنوية30 يوماً بأجر كامل بعد سنتين عند تجديد العقد، وتذكرة كل سنتين12
الإجازة المرضية30 يوماً: 15 بأجر كامل ثم 15 بنصف الأجر13
ساعات العمل والراحة10 ساعات يومياً كحد أقصى، وراحة 8 ساعات متصلة، ويوم راحة أسبوعي 24 ساعة بأجر10 و11
فترة التجربة90 يوماً كحد أقصى، مرة واحدة9
صرف المستحقاتخلال أسبوع إن أنهى صاحب العمل، وأسبوعين إن أنهى العامل23

أمثلة:
أجر 2,000 ريال وخدمة 9 سنوات انتهى العقد بانتهاء مدته: مكافأة أجر شهرين = 4,000 ريال (4,500 بالحساب التناسبي).
أجر 1,500 وخدمة 3 سنوات و4 أشهر أنهاها صاحب العمل دون سبب مشروع، و30 يوماً إجازة لم تُستعمل: تعويض 3,000 وبدل إجازة 1,500 = 4,500 ريال، مع تذكرة العودة.

وبحسب ما نقلته الصحافة عن الوزارة، عُمم صرف أجور العمالة المنزلية إلكترونياً عبر منصة مساند على جميع أصحاب العمل اعتباراً من 1 يناير 2026. وإن كان صاحب العمل مقيماً فالعامل المنزلي على كفالته من المرافقين في رسوم المرافقين.

أسئلة شائعة

كم مكافأة نهاية الخدمة للعاملة المنزلية في السعودية؟

أجر شهر عن كل أربع سنوات متتالية من الخدمة، على أساس الأجر الأخير، بحسب المادة 22 من لائحة العمالة المنزلية الصادرة 1445هـ. فمن خدم 8 سنوات متتالية يستحق أجر شهرين.

هل يستحق العامل المنزلي مكافأة إذا خدم أقل من 4 سنوات؟

اللائحة تنص على أجر شهر عن كل أربع سنوات متتالية ولا تذكر الكسور، فالقراءة الحرفية لا مكافأة قبل إكمال 4 سنوات. وتعرض الحاسبة أيضاً الحساب التناسبي للاسترشاد.

كم التعويض إذا أنهى صاحب العمل عقد العاملة دون سبب مشروع؟

ما لم يحدد العقد غير ذلك، يستحق الطرف الآخر تعويضاً قدره أجر شهرين (المادة 25)، وتكون تذكرة العودة على صاحب العمل.

متى تُسقط مكافأة العامل المنزلي؟

إذا أنهى صاحب العمل العقد لإحدى حالات المادة 26: الإخلال الجوهري أو رفض العمل بعد إنذار كتابي، والإتلاف المتعمد، والانقطاع عن العمل وفق ضوابط الوزارة، والغش، والسلوك المخل بالشرف، والاعتداء على صاحب العمل أو أسرته.

كم إجازة العاملة المنزلية السنوية؟

30 يوماً بأجر كامل إذا أكملت سنتين ورغب الطرفان في تجديد العقد، مع تذكرة ذهاب وعودة كل سنتين إلا إذا قضت الإجازة داخل المملكة. وإن لم تتمتع بها فلها عوض نقدي عند انتهاء العقد.

متى تُصرف مستحقات العامل المنزلي؟

خلال أسبوع على الأكثر إذا أنهى صاحب العمل العقد، وخلال أسبوعين إذا أنهاه العامل (المادة 23)، ويُحسم منها أي دين بسبب العمل، ولا يتجاوز الحسم من الأجر ربعه.

المصادر

آخر مراجعة للأرقام والمعادلات في هذه الصفحة: 2026-11-03.

حاسبات وصفحات ذات صلة

كل حاسبات السعودية وحقوق الموظف فيها ←